通知公告

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)為滄州市某事業(yè)單位公開招聘勞務(wù)派遣制護(hù)理輔助崗位人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘的崗位、人數(shù)及條件

護(hù)理輔助崗 10名

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

2、年齡在30周歲以下（1993年7月1日以后出生），不限戶籍；

3、護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷，形象良好。

4、具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，集體意識(shí)強(qiáng)，紀(jì)律觀念強(qiáng)，無違法違紀(jì)行為；

凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、現(xiàn)役軍人；

2、受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的； 

3、被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退的；

4、試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員；

5、失信被執(zhí)行人；

6、法律、法規(guī)、政策文件規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

本次考試實(shí)行微信小程序報(bào)名，報(bào)名者對(duì)提交的學(xué)歷、畢業(yè)院校、工作經(jīng)歷等信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

報(bào)名鏈接：

報(bào)名時(shí)間：2023年8月3日8：30至8月9日17：30。

考務(wù)費(fèi)100元，筆試前3天微信支付。

（二）筆試

完成繳費(fèi)的考生，憑系統(tǒng)通知短信進(jìn)入考場(chǎng)，考試時(shí)間及地點(diǎn)以通知短信為準(zhǔn)。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，及格分?jǐn)?shù)為60分，考試時(shí)間為120分鐘。

筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

筆試結(jié)束后，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)，按不高于1：3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（三）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式。面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。面試滿分為100分，面試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后，在面試地點(diǎn)公布面試成績(jī)。面試時(shí)間和地點(diǎn)以系統(tǒng)短信通知為準(zhǔn)。

（四）總成績(jī)及崗位排名確定

考試總成績(jī)?yōu)楣P試和面試兩項(xiàng)成績(jī)之和，其中筆試成績(jī)按照50%比例折算，面試成績(jī)按照50%比例折算，總成績(jī)保留2位小數(shù)。如同一招聘崗位末位出現(xiàn)總成績(jī)并列者，筆試成績(jī)高者優(yōu)先；在此后的資格復(fù)審、體檢等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題需要遞補(bǔ)時(shí)，按照總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

（五）證件審核

證件審核由用人單位組織實(shí)施。進(jìn)入證件審核環(huán)節(jié)的考生到指定地點(diǎn)進(jìn)行證件審核，需出具的證件和材料：能夠證明本人資條件的有效期內(nèi)的二代居民身份證、畢業(yè)證（應(yīng)聘人員需在2023年8月9日前取得畢業(yè)證）（國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員畢業(yè)證書須經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證）、學(xué)信網(wǎng)帶有二維碼的學(xué)歷查詢證明。證件審核時(shí)間和地點(diǎn)以系統(tǒng)短信通知為準(zhǔn)。

（六）體檢

考試結(jié)束后，按照考試總成績(jī)從高到低按1：1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢費(fèi)用自付。體檢出現(xiàn)不合格的，根據(jù)總成績(jī)由高到低的排名順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示

對(duì)經(jīng)證件審核、體檢合格的擬錄用人員，在用人單位官網(wǎng)進(jìn)行公示，時(shí)間為7個(gè)工作日。

三、有關(guān)待遇

本次招聘的護(hù)理輔助崗位屬于勞務(wù)派遣用工，派遣人員與第三方公司簽訂勞動(dòng)合同（應(yīng)屆畢業(yè)生待取得畢業(yè)證后簽訂合同）。對(duì)符合招聘條件的考生，由用人單位根據(jù)工作崗位進(jìn)行崗前培訓(xùn)；培訓(xùn)合格簽訂勞動(dòng)合同，試用期1個(gè)月。試用期滿考核合格者，繼續(xù)聘用；不合格者，取消其聘用資格。

試用期月工資參照就業(yè)見習(xí)人員工資標(biāo)準(zhǔn)，試用期滿考核合格后工資參照就業(yè)見習(xí)人員工資標(biāo)準(zhǔn)，工作滿一年后，工資按照就業(yè)見習(xí)人員工資標(biāo)準(zhǔn)+基礎(chǔ)績(jī)效+獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效發(fā)放，基礎(chǔ)績(jī)效在工作滿一年且經(jīng)考核合格后，每年增加100元，1000元封頂；獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效在工作滿一年且經(jīng)考核合格后，享受醫(yī)療平均績(jī)效的10%，以后每年增加5%，30%封頂，并按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)）。

四、紀(jì)律

1.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、證件審核、體檢、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

2.考生所持證件（或填報(bào)信息）應(yīng)真實(shí)、有效，資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.本次招聘政策已經(jīng)在公告中說明，不再設(shè)政策咨詢電話。報(bào)名及繳費(fèi)過程出現(xiàn)問題可咨詢小程序中預(yù)留電話。